Zase to nevyšlo! Prošli jste už několikátým pohovorem na pozici CRA a pořád slyšíte to samé: „Je nám líto, ale dali jsme přednost zkušenějšímu kandidátovi!” Cože, na entry level pozici??!! 🤯 Nezoufejte! Zkuste se na pozici CRA dostat oklikou. A to tak, že si práci na klinických hodnocení vyzkoušíte v jiné roli. Máte především tyto […]
Proč si vyzkoušet roli studijní koordinátorky? Read More »
Vybrat správně roli monitora klinických hodnocení má zásadní vliv na vaši další kariéru. Často však dostávám dotazy, jak se jednotlivé monitorské role liší. V tomto příspěvku tedy vysvětlím, co názvy jednotlivých pozic znamenají. Nejprve bych se podívala na rozdíl mezi CRA a In-house CRA: 🚗 CRA • cestuje po centrech • pracuje (většinou) z domova
Jaké jsou druhy monitorských pozic? Read More »
Mgr. Tereza Svobodová Talent Acquisition Business Partner ve společnosti ICON Tereza vystudovala politickou vědu na Masarykově univerzitě v Brně. Po ukončení studia začala pracovat ve firmě ICON. Nejprve jako Researcher Clinical & Medical, později jako Recruitment Consultant. Nyní působí na pozici Talent Acquisition Business Partner. Jak jste si po škole hledala práci? Práci
Monitorské rozhovory #23 Read More »
Jako monitor to zažíváte téměř denně. Naléhavé telefonáty z centra, které vyžadují vaše rychlé rozhodnutí. Jsou to většinou stresující okamžiky, kdy vám adrenalin vyskočí do výše! Snažíte se rychle najít řešení, abyste centru okamžitě pomohli. Začínající monitor tak může ve spěchu střelit informaci od boku. ❌ A v tomto okamžiku vznikají zásadní chyby! Pokud nejde
7 kroků jak řešit urgentní telefonáty z centra Read More »
Je Clinical Trial Manager opravdu JENOM přeposílačem pošty? „Můžeš mi vysvětlit, k čemu tam je? Já nevím co dřív, furt jezdím na centra, píšu reporty, neustále mi někdo z center volá a von si sedí hezky v teple v kanclu a jen mi přepinkává mejly od globála!!!” 🤯 Takovéto stesky tu a tam na
Jaká je role Clinical Trial Managera Read More »
Jaký je monitor, o kterého se firmy perou? 1️⃣ Je zvídavý Jde s dobou. Učí se novým dovednostem. Aktivně si vyhledává informace. Učí se od těch nejlepších. Vzdělává se v oboru i mimo něj. 2️⃣ Sděluje své názory Nestojí v koutě, ale říká nahlas svůj názor. Je vidět a slyšet! 3️⃣ Analyzuje problémy a
Desatero hvězdného monitora Read More »
